7月4日下午，亚博app安卓版下载全体教职工在一教204会议室开展了一场主题为“革新引领，高位求进—十四五规划人才培养工作研讨会”，副院长任立勇和副书记朱国斌主持了会议。

    方曼书记首先作了会议的开幕词，她带领老师全面回顾了十三五期间，学院众志成城，全心全意，“为党育人，为国育才”的历史进程，强调师德师风建设，肯定了学院基本取得了从“教学大院”转向“教学强院”，从教学为主型学院转向教学科研型学院的历史成绩，同时指出当今是十四五规划元年，也是我院建院20周年，伴随我党百年华诞之际，学院也已迈入新的历史时期，她说“凿井者，起于三寸之坎，以就万仞之深”，鼓励大家在这个关键的历史节点，齐心协力，建言献策，凝聚共识，共赴未来。

    教学副院长汤羽教授则向在场老师细细重温了十三五期间我院的各项教学成果，并总结了我院目前在培养模式、课程融合、教学质量提升等方面尚存的一些不足之处，他指出为切实保障实现我院十四五人才培养的总体规划目标：到2035年将学院建成特色鲜明的工学院，建议走两步走和三重心的发展路线，即在“十四五”末、2035年前分别实现国内排名进入A类行列，国际化办学居学校前列和国内排名进入国内前列，国际化办学位居国内前列，未来将重点围绕创新培养体系与重构培养方案、建设1516核心课程平台、扩展国际合作办学与国际校区三个方面来建设一流专业一流学院。

    接着，会议邀请了廖勇、管庆、吴劲和赵洋老师分别上台与大家分享了自己探索人才培养的经典案例，几位老师以身作则，亲身示范，结合自己实际经验，从“1561”核心课程平台建设、毕业设计、《程序设计》课程融合改革与实践、《信息安全导论》课程思政建设与实践等角度讲述了自己过往的教学探索和改革实例，丰富了老师们对人才培养诸多细节问题的认识。

    会议中途，为了更广泛地听取关于人才培养的意见建议、更深入地了解师生关于人才培养的细节民情、更清晰地把控人才培养的发展脉络，全体教职工分为六组，由各组负责人召集成员，转向各个分会场，分别从培养方案与核心课程、培养模式、工程实践教育、课程考试改革、学生工作、研究生教育六个方面展开了激烈讨论，以确保每位老师的意见都能得到传递、每种声音都能得到重视。

   最后周世杰院长做了会议总结，他说“回顾过去十年，以企业实习实训为主要内容的卓越计划为软件学院的人才培养奠定了基础、树立了口碑、打造了特色。今天，我们在回顾和总结软件学院20年的人才培养改革和发展之路的基础上，展望下一个10年的发展目标，要更加坚定持续提高人才培养的信心”，这既是人才培养的题中之义，也是软件学院的历史使命。面向未来，期望老师们不忘初心，聚焦立德树人中心任务、不忘改革重心，大胆开展教育教学改革、不忘管理热心，提高服务育人意识、不忘工作信心，确保人才培养质量稳中求进。最后，周院还温馨提醒在座各位老师暑期将至，注意保密安全、实验室安全和消防安全。